Čekejte, prosím...
A A A

Hledaný výraz nenalezen

Hledaný § nenalezen

171/1969 Sb. znění účinné od 1. 1. 1970 do 11. 5. 1974

171

 

VYHLÁŠKA

ministerstva průmyslu České socialistické republiky

ze dne 29. prosince 1969,

kterou se zrušuje příloha č. 2 k vyhlášce č. 57/1959 Ú. l.

o náležitostech, které se poskytují pracovníkům získávaným náborem

prováděným odbory pracovních sil, zdravotnictví a sociálního

zabezpečení okresních národních výborů a nahrazuje se

novým zněním

 

Ministerstvo průmyslu České socialistické republiky v dohodě s ministerstvem práce a sociálních věcí České socialistické republiky, ministerstvem národohospodářského plánování, ministerstvem financí České socialistické republiky a Českým odborovým svazem pracovníků hornictví, geologie a plynárenství stanoví podle § 18 vládního nařízení č. 92/1958 Sb., kterým se provádí zákon č. 70/1958 Sb., o úkolech podniků a národních výborů na úseku péče o pracovní síly a podle § 12 odst. 2 zákona č. 53/1968 Sb., o změnách v organizaci a působnosti některých ústředních orgánů:

§ 1

Příloha č․ 2 k vyhlášce č. 57/1959 Ú. l. o náležitostech, které se poskytují pracovníkům získávaným náborem prováděným odbory pracovních sil, zdravotnictví a sociálního zabezpečení rad okresních národních výborů, se ruší a nahrazuje se tímto zněním:

 

"Stanovení výše poskytovaných náležitostí a podrobností podmínek jejich přiznání pracovníkům, kteří nastupují do zaměstnání v podnicích uhelného průmyslu.

 

A Náborový příspěvek

1.

Pracovníci, kteří mají nárok na náborový příspěvek a nastupují do zaměstnání v podnicích uhelného průmyslu v jiných krajích ( § 4 odst. 1 vyhlášky č. 57/1959 Ú. l.), obdrží náborový příspěvek (v Kčs): a) při uzavření pracovní smlouvy na dobu neurčitou, avšak nejméně na tři roky ve výši:

 

Skupina podniků

Celkem

Při nástupu (jednorázově)

Po odpracování 1. roku

Po odpracování 2.roku

I

6500

2000

2100

2400

II

5000

1500

1600

1900

III

3500

1000

1100

1400

IV

2000

500

600

900

 

b)

při uzavření pracovní smlouvy na dobu jednoho roku ve výši:

 

Skupina podniků

Při nástupu (jednorázově)

I

2000

II

1500

III

1000

IV

500

 

2.

Podniky, popřípadě - bude-li to účelnější - oborová ředitelství mohou po dohodě s krajským národním výborem stanovit náborový příspěvek pro pracovníky, kteří nastupují do zaměstnání v podnicích uhelného průmyslu v rámci kraje ( § 4 odst. 2 vyhlášky). Tento náborový příspěvek může být stanoven až do výše příspěvku uvedeného v bodě 1.

3.

Zařazení podniků, popřípadě oborových ředitelství do skupin stanoví ministerstvo průmyslu ČSR v dohodě s ministerstvem práce a sociálních věcí ČSR.

4.

Pracovníci, kteří se po splnění pracovní smlouvy uzavřené na dobu určitou zavážou pokračovat v dohodě s podnikem v jejím plnění na další časové období, nejméně na dobu jednoho roku, obdrží náborový příspěvek až do výše stanovené v bodě 1. Výši náborového příspěvku stanoví podniky, popřípadě oborová ředitelství v dohodě s krajským národním výborem.

 

B.

Příspěvek na zapracování

Pracovníci, kteří mají nárok na příspěvek na zapracování, obdrží tento příspěvek ve výši (Kčs):

 

Skupina podniků

po odpracování 1. měsíce

po odpracování 2. měsíce

po odpracování 3. měsíce

po odpracování 4. měsíce

I

400

300

200

100

II

300

200

200

100

 

Zařazení podniků - popřípadě oborových ředitelství - do skupin bude provedeno stejným způsobem jako u náborového příspěvku (oddíl A bod 3).

 

C.

Náhrada jízdného za cesty k návštěvě rodiny

 

Pokud pracovník v souvislosti s nástupem do zaměstnání bude nucen bydlet odloučeně mimo svou rodinnou domácnost, bude mu umožněna návštěva rodiny a uhrazeno prokázané zlevněné jízdné do místa bydliště rodiny a zpět, a to ženatému jednou měsíčně a svobodnému jednou za tři měsíce.

Jízdné se uhradí podle tarifů platných pro přepravu 2. třídou osobního vlaku nebo - pokud je to úspornější nebo nezbytné - autobusem. Při délce tratě přesahující v nejkratším směru vzdálenost 100 km se uhradí jízdné podle tarifů platných pro přepravu 2. třídou rychlíku případně autobusem."

§ 2

Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. ledna 1970.

Ministr:

Ing. Šimon v. r.