| 1. | § 1 odst. 2 písm. b) zní: „b) | příslušník a občanský zaměstnanec Policie České republiky,“. |
|
| 2. | V § 1 odst. 2 písm. e) se na konci připojují tato slova: „s výjimkou občanských zaměstnanců zařazených v Ředitelství Hasičského záchranného sboru České republiky a ve vzdělávacích a technických zařízeních požární ochrany Ministerstva vnitra,“. |
| 3. | § 1 odst. 2 písm. g) včetně poznámky č. 1) zní: „g) | občanský zaměstnanec Úřadu pro zahraniční styky a informace a občanský zaměstnanec rozpočtové organizace nebo příspěvkové organizace, ve které se platové poměry řídí zákonem,1) je-li zřizovatelem těchto organizací Ministerstvo obrany. |
__________ 1) | § 1 odst. 1 písm. b) zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech.“. |
|
| 4. | § 3 odst. 2 se doplňuje písmenem c), které včetně poznámky č. 3) zní: „c) | pravidla pro zařazování do platových tříd zaměstnanců, kteří pro řádný výkon požadovaných prací nesplňují |
1. | požadavky stanovené zaměstnavatelem podle písmena b), | 2․ | kvalifikační předpoklady stanovené zvláštním předpisem,3) pokud tento zvláštní předpis nestanoví jinak. |
__________ 3) | Např. § 53 zákona č. 20/1966 Sb., o péči o zdraví lidu, ve znění zákona ČNR č. 548/1991 Sb., § 51 zákona č. 29/1984 Sb., o soustavě základních škol, středních škol a vyšších odborných škol (školský zákon), ve znění zákona č. 138/1995 Sb., vyhláška Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy č. 139/1997 Sb., o podmínkách odborné a pedagogické způsobilosti pedagogických pracovníků a o předpokladech kvalifikace výchovných poradců.“. |
|
| 5. | V § 4 odst. 2 větě druhé se slova „stupeň, zaměření nebo obor vzdělání“ nahrazují slovy „stupeň vzdělání“. |
| 6. | V § 4 odst. 3 se slova „stupeň, zaměření nebo obor vzdělání“ nahrazují slovy „stupeň vzdělání“. |
| 7. | § 4 odst. 3 písm. d) zní: „d) | je zařazen nejvýše do sedmé platové třídy, pokud pro řádný výkon na něm požadované práce převážně manuálního charakteru splňuje předpoklady stanovené zvláštním předpisem nebo požadavek vyučení v oboru stanovený podle § 3 odst. 2 písm. a) zaměstnavatelem.“. |
|
| 8. | § 4 odst. 3 písm. g) včetně poznámek č. 9) a 9a) zní: „g) | splňuje podmínky odborné a pedagogické způsobilosti stanovené zvláštním předpisem9) nebo kvalifikační předpoklady pro výkon funkce stanovené zvláštním předpisem.9a) |
__________ 9) | § 2 odst. 4 vyhlášky č. 139/1997 Sb., o podmínkách odborné a pedagogické způsobilosti pedagogických pracovníků a o předpokladech kvalifikace výchovných poradců. | 9a) | Např. výnos Ministerstva vnitra ČR č. 374/1992 Sb., kterým se provádí zákon České národní rady č. 186/1992 Sb., o služebním poměru příslušníků Policie České republiky, ve znění vyhlášky Ministerstva vnitra ČR č. 33/1993 Sb. a vyhlášky Ministerstva vnitra č. 304/1996 Sb., vyhláška Ministerstva obrany č. 113/1996 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona č. 76/1959 Sb., o některých služebních poměrech vojáků, ve znění pozdějších předpisů, vyhláška Ministerstva vnitra č. 21/1996 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona České národní rady o požární ochraně.“. |
|
| 9. | V § 5 odst. 1 písm. b) a c) se vypouštějí slova „při prvním zařazení zaměstnance do příslušné platové třídy“. |
| 10. | § 5 odst. 4 zní: „(4) Pro účely postupu zaměstnance do vyššího platového stupně se do započitatelné praxe zahrnuje doba výkonu požadované práce v plném rozsahu, pokud zaměstnavatel na základě zhodnocení pracovních výsledků zaměstnance podle vnitřního předpisu (§ 2 odst. 3) nezahrne dobu výkonu požadované práce v nižším rozsahu.“. |
| 11. | V § 10 odst. 12 se za slova „při odborném výcviku,“ vkládají tato slova: „a pedagogickému zaměstnanci, který vykonává práci třídního učitele,“. |
| 12. | § 14 odst. 6 včetně poznámky č. 7) zní: „(6) Zaměstnavatel, který je zdravotnickým zařízením a poskytuje zdravotní péči hrazenou ze zdravotního pojištění,7) může s předchozím souhlasem zřizovatele sjednat v kolektivní smlouvě způsob určení platového tarifu zaměstnancům zařazeným do čtvrté až dvanácté platové třídy v rámci rozpětí platových tarifů stanovených pro nejnižší až nejvyšší platový stupeň v příslušné platové třídě. __________ 7) | § 13 odst. 1 zákona č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění a o změně a doplnění některých souvisejících zákonů.“. |
|
| 13. | § 18 se vypouští. |
| 14. | Příloha č. 3 část A. včetně nadpisu zní: „A. Armáda 1. | Ústřední orgány Ministerstva obrany, Generální štáb Armády České republiky, Civilní ochrana |
funkce | příplatek za vedení | 1.1. Náměstek ministra obrany, náčelník Generálního štábu Armády České republiky | 6 000 – 13 000 | 1.2. Ředitel Hlavního úřadu Civilní ochrany, vrchní ředitel sekce, ředitel odboru, zástupce náčelníka Generálního štábu Armády České republiky | 3 500 – 8 000 | 1.3. Vedoucí oddělení | 2 000 – 5 000 | 1.4. Vedoucí skupiny | 1 000 – 4 000. |
funkce | příplatek za vedení | 2.1. Ředitel Hlavního úřadu | 3 500 – 8 000 | 2.2. Ředitel odboru, zástupce ředitele Hlavního úřadu | 2 000 – 5 000 | 2.3. Vedoucí oddělení | 1 400 – 3 500 | 2.4. Vedoucí skupiny | 500 – 2 000. |
funkce | příplatek za vedení | 3.1. Ředitel úřadu | 2 500 – 6 500 | 3.2. Vedoucí oddělení, zástupce ředitele úřadu | 1 400 – 3 500 | 3.3. Vedoucí skupiny | 300 – 1 500. |
funkce | příplatek za vedení | 4.1. Velitel | 3 500 – 8 000 | 4.2. Náčelník štábu, zástupce velitele | 3 000 – 5 000 | 4.3. Náčelník sekce | 2 000 – 5 000 | 4.4. Náčelník odboru, zástupce náčelníka štábu | 2 000 – 3 500 | 4.5. Náčelník oddělení, náčelník osobního štábu | 1 400 – 3 500 | 4.6. Náčelník skupiny | 500 – 2 000. |
5. | Vojenské velitelské orgány |
funkce | příplatek za vedení | 5.1. Velitel brigády, velitel sektoru | 2 000 – 6 000 | 5.2. Náčelník štábu, zástupce velitele, velitel zodolněného pracoviště sektoru (dále jen „CRC“) | 2 000 – 4 000 | 5.3. Velitel praporu (pluku), velitel střediska sektoru, zástupce náčelníka štábu brigády (sektoru), náčelník oddělení štábu brigády (sektoru), zástupce velitele CRC | 1 000 – 3 500 | 5.4. Náčelník štábu praporu (pluku), zástupce velitele praporu (pluku), velitel směny CRC | 1 000 – 2 500 | 5.5. Velitel roty, zástupce velitele střediska sektoru, zástupce náčelníka oddělení štábu sektoru, zástupce náčelníka štábu praporu (pluku), náčelník oddělení štábu praporu (pluku), náčelník skupiny CRC | 500 – 2 500 | 5.6. Velitel čety, zástupce velitele roty | 500 – 1 500 | 5.7. Velitel družstva | 300 – 1 500.“. |
|
| 15. | Příloha č. 3 část D. včetně nadpisu zní: „D. Celní správa funkce | příplatek za vedení | 1.1. Generální ředitel | 5 000 – 12 000 | 1.2. Náměstek generálního ředitele | 4 000 – 9 000 | 1.3. Ředitel odboru | 3 000 – 7 000 | 1.4. Náměstek ředitele odboru | 2 000 – 5 000 | 1.5. Vedoucí oddělení | 1 000 – 3 000. |
2. | Celní ředitelství a celní úřady |
funkce | příplatek za vedení | 2.1. Ředitel celního ředitelství | 3 000 – 8 000 | 2.2. Ředitel celního úřadu, náměstek ředitele celního ředitelství | 2 000 – 8 000 | 2.3. Náměstek ředitele celního úřadu, vedoucí oddělení na celním ředitelství, vedoucí referátu na celním úřadu, vedoucí celní pobočky, vedoucí inspektorátu celní a finanční stráže | 1 000 – 3 000 | 2.4. Zástupce vedoucího inspektorátu celní a finanční stráže, vedoucí celní stanice, zástupce vedoucího celní pobočky | 1 000 – 2 000 | 2.5. Vedoucí služby pátrání a služby dohledu inspektorátu celní a finanční stráže, vedoucí celního pracoviště | 500 – 1 000.“. |
|
| 16. | V příloze č. 3 se doplňuje část H., která včetně nadpisu a poznámky č. 17) zní: „H. Pro vedoucí zaměstnance policejních škol17) stanoví zaměstnavatel příplatek za vedení v rámci těchto rozpětí Stupeň řízení | | ředitel školy s právní subjektivitou | 3 000 – 7 000 | zástupce ředitele školy s právní subjektivitou, který zastupuje ředitele v plném rozsahu jeho činnosti | 2 000 – 5 500 | zástupce ředitele školy s právní subjektivitou | 1 000 – 4 000 | vedoucí zaměstnanec, který řídí práci podřízených zaměstnanců | 500 – 3 000. |
__________ |
