464/2022 Sb. znění účinné od 1. 1. 2023
464
NAŘÍZENÍ VLÁDY
ze dne 21. prosince 2022,
kterým se mění nařízení vlády č. 341/2017 Sb. , o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů, a nařízení vlády č. 304/2014 Sb. , o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění pozdějších předpisů
Vláda nařizuje podle § 123 odst. 6 písm. d) a f) zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce , ve znění zákona č. 362/2007 Sb. , zákona č. 364/2011 Sb. , zákona č. 365/2011 Sb. a zákona č. 250/2014 Sb. , a podle § 145 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění zákona č. 35/2019 Sb. :
ČÁST PRVNÍ Změna nařízení vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě (čl. 1-2)
Čl. I Nařízení vlády č. 341/2017 Sb. , o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění nařízení vlády č. 263/2018 Sb. , nařízení vlády č. 332/2018 Sb. , nařízení vlády č. 158/2019 Sb. , nařízení vlády č. 300/2019 Sb. , nařízení vlády č. 603/2020 Sb. , nařízení vlády č. 322/2021 Sb. , nařízení vlády č. 420/2021 Sb. , nařízení vlády č. 531/2021 Sb. a nařízení vlády č. 264/2022 Sb. , se mění takto:
1. V § 4 odst. 7 písm. c) se slova „vyššího odborného vzdělání, dobu 1 roku, nebo jen “ zrušují.
2. V § 4 odst. 7 písm. d) se slova „ , dobu 2 roků, “ zrušují a číslo „3 “ se nahrazuje číslem „2 “.
3. V § 5 odstavec 2 zní:
„(2)
Zaměstnanci, který není zaměstnancem uvedeným v § 303 odst. 1 zákoníku práce nebo úředníkem územního samosprávného celku podle § 2 odst. 4 zákona o úřednících územních samosprávných celků, přísluší platový tarif stanovený podle stupnice platových tarifů uvedené v příloze č. 2 k tomuto nařízení, je-li
a)
pracovníkem v sociálních službách nebo sociálním pracovníkem v zařízení sociálních služeb, u poskytovatele sociálních služeb, který vykonává činnost v sociálních službách nebo podle zvláštních právních předpisů při pomoci v hmotné nouzi, v sociálně-právní ochraně dětí, ve škole a školském zařízení, ve věznici, v zařízení pro zajištění cizinců a v azylovém zařízení,
b)
sociálním pracovníkem u poskytovatele zdravotních služeb, nebo
c)
manželským nebo rodinným poradcem. “.
4. V § 5 odstavec 5 zní:
„(5)
Zaměstnanci přísluší platový tarif stanovený podle stupnice platových tarifů uvedené v příloze č. 5 k tomuto nařízení, je-li
5. Příloha č. 5 včetně nadpisu zní:
„ Příloha č. 5 k nařízení vlády č. 341/2017 Sb.
Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance uvedené v § 5 odst. 5
(v Kč měsíčně)
Platový stupeň
Počet let započítatelné praxe
Platová třída
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15*
16*
1
do 2 let
15 540
16 860
18 230
19 750
25 040
31 290
31 550
32 120
32 820
33 600
34 860
37 480*
40 380*
2
do 6 let
16 110
17 460
18 990
20 560
25 760
31 560
31 850
32 690
33 500
34 620
36 490
40 100*
43 350*
3
do 12 let
17 120
18 620
20 200
22 000
26 430
31 930
32 330
33 100
34 850
36 070
38 450
42 270*
46 400*
4
do 19 let
18 300
19 870
21 600
23 380
27 650
32 590
33 330
34 340
36 300
38 720
41 640
45 670*
49 960*
5
do 27 let
19 470
21 170
23 000
25 020
28 870
33 600
34 380
35 780
38 560
41 700
45 750
49 520*
53 640*
6
do 32 let
21 130
22 980
24 890
27 050
30 920
35 330
36 290
37 770
41 780
45 140
49 450
52 120*
55 600*
7
nad 32 let
21 720
23 580
25 590
27 810
31 800
36 130
37 060
38 790
42 780
46 260
50 630
54 000*
57 670*
*) 15․ a 16. platová třída pouze pro akademické pracovníky státních vysokých škol podle zákona o vysokých školách. “.
Čl. II Přechodné ustanovení Zaměstnanci, který dosáhl jen vyššího odborného vzdělání a byl mu proveden odečet praxe podle § 4 odst. 7 písm. c) nebo d) nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění účinném přede dnem nabytí účinnosti tohoto nařízení, přepočítá zaměstnavatel dobu praxe podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. , ve znění účinném ode dne nabytí účinnosti tohoto nařízení.
ČÁST DRUHÁ Změna nařízení vlády o platových poměrech státních zaměstnanců (čl. 3-4)
Čl. III Nařízení vlády č. 304/2014 Sb. , o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění nařízení vlády č. 279/2015 Sb. , nařízení vlády č. 327/2016 Sb. , nařízení vlády č. 115/2017 Sb. , nařízení vlády č. 342/2017 Sb. , nařízení vlády č. 263/2018 Sb. , nařízení vlády č. 36/2019 Sb. , nařízení vlády č. 158/2019 Sb. , nařízení vlády č. 300/2019 Sb. , nařízení vlády č. 603/2020 Sb. , nařízení vlády č. 347/2021 Sb. , nařízení vlády č. 420/2021 Sb. , nařízení vlády č. 531/2021 Sb. a nařízení vlády č. 264/2022 Sb. , se mění takto:
1. V § 3 odst. 5 se na konci písmene a) slovo „ , nebo “ nahrazuje tečkou, písmeno b) se zrušuje a zároveň se zrušuje označení písmene a).
2. V § 3 odst. 6 písm. c) se slova „vyššího odborného vzdělání, doba 1 roku, nebo jen “ zrušují.
3. V § 3 odst. 6 písm. d) se slova „ , doba 2 let, “ zrušují a číslo „3 “ se nahrazuje číslem „2 “.
4. V § 6a odst. 1 písm. c) se slova „doba 1 roku, dosáhl-li jen vyššího odborného vzdělání, “ zrušují.
5. V § 6a odst. 1 písm. d) se slova „ , doba 3 let, pokud dosáhl “ nahrazují slovem „nebo “.
6. V příloze č. 3 v I. skupině bod 2. zní:
„2.
Činnosti vyžadující individuální přístup k jednotlivým případům, popřípadě rozhodování při volbě z více variantních řešení, spočívající v soustavném přímém osobním styku s občany v krizových sociálních situacích, při nichž dochází k ohrožení života, zdraví, základních životních potřeb (výživy, ošacení, ubytování), popřípadě vývoje nezletilých dětí.
Výši zvláštního příplatku stanoví služební orgán podle neuropsychické zátěže dané zvýšenou pravděpodobností vzniku a řešení konfliktních nebo emocionálně vypjatých situací, s omezenými časovými a prostorovými dispozicemi, výkonem služby mimo pracoviště v přirozeném prostředí osob nebo v jiném neznámém a rizikovém prostředí a s rizikem vyplývajícím z nepředvídatelnosti jednání osob. “.
7. V příloze č. 3 se ve II. skupině doplňuje bod 8., který zní:
„8.
Činnosti vyžadující individuální přístup k jednotlivým případům, popřípadě rozhodování při volbě z více variantních řešení, vykonávané v omezených časových nebo prostorových podmínkách spočívající v soustavném přímém
8.1.
osobním styku s osobami v krizových sociálních situacích při provádění cíleného sociálního nebo místního šetření v souvislosti s řízením o nepojistných sociálních dávkách,
8.2.
styku s uchazeči o zaměstnání při zprostředkování práce,
8.3.
styku s osobami v mimořádně tíživé nebo neočekávané sociální situaci nárokujícími nepojistné sociální dávky.
Výši zvláštního příplatku stanoví služební orgán podle pravděpodobnosti vzniku a řešení konfliktních nebo emociálně vypjatých situací, podle míry nutnosti zvládání nepředvídatelného či nepřátelského jednání osob, podle míry neuropsychické zátěže nebo jiného možného rizika ohrožení zdraví nebo života způsobené výkonem služby v přirozeném prostředí osob s nepředvídatelným nebo rizikovým chováním nebo v jiném neznámém a rizikovém prostředí. “.
Čl. IV Přechodné ustanovení Státnímu zaměstnanci, který dosáhl jen vyššího odborného vzdělání a byl mu proveden odečet praxe podle § 3 odst. 5 písm. b) nebo podle § 3 odst. 6 písm. c) nebo d) nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění účinném přede dnem nabytí účinnosti tohoto nařízení, a zaměstnanci, který dosáhl jen vyššího odborného vzdělání a byl mu proveden odečet praxe podle § 6a odst. 1 písm. c) a d) nařízení vlády č. 304/2014 Sb., ve znění účinném přede dnem nabytí účinnosti tohoto nařízení, přepočítá služební orgán dobu praxe podle nařízení vlády č. 304/2014 Sb. , ve znění účinném ode dne nabytí účinnosti toho nařízení. U státního zaměstnance, který dosáhl jen vyššího odborného vzdělání a je zařazen nebo jmenován na služební místo zařazené v 11. až 16. platové třídě podle § 201 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, se ustanovení věty první nepoužije.
ČÁST TŘETÍ Účinnost (čl. 5)
Čl. V Toto nařízení nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2023.
Předseda vlády:
prof. PhDr. Fiala , Ph.D., LL.M., v. r.
Místopředseda vlády a ministr práce a sociálních věcí:
Ing. Jurečka v. r.
Copyright © 2009 - 2024, Nakladatelství C. H. Beck
